高管辞职的时间点对于股票投资者来说是非常关键的。辞职的高管可能会对公司的未来发展产生重大影响，因此投资者需要密切关注这一情况，以便及时作出相应的投资决策。

一般来说，高管辞职的时间点可以分为两种情况：提前知情和突发事件。

在提前知情的情况下，投资者可以根据高管的辞职公告来判断他们是否对公司的前景感到悲观。如果高管在公司业绩表现不佳的时候辞职，这可能是一个负面信号。高管离职可能意味着公司面临困境，投资者需要谨慎对待。此时，投资者可以通过关注公司的财务报表和业绩表现，以及高管辞职原因的公告来做出判断。如果公司的财务状况恶化或者高管离职原因涉及公司内部问题，投资者可能需要考虑减少或者撤出投资。

另一种情况是突发事件导致高管辞职。这些事件可能包括公司的重大丑闻、财务丑闻、法律纠纷等。在这种情况下，高管辞职可能是为了避免公司的负面影响，并且为自己的行为辩护。投资者需要特别关注这些事件，以便及时调整投资策略。如果突发事件对公司的声誉和业务产生重大影响，投资者可能需要考虑减少或者撤出投资。此外，投资者还应该密切关注公司的公告，以获取更多关于突发事件和高管辞职的信息。

在投资决策中，高管辞职的时间点并不是唯一的因素，投资者还需要综合考虑其他因素。例如，公司的财务状况、行业趋势、竞争情况等。此外，投资者还应该注意高管辞职后的公司治理情况。如果公司能够迅速找到合适的高管人选，并且有良好的治理机制，那么投资者可能会对公司的未来发展更有信心。

总之，高管辞职的时间点对于投资者来说是非常关键的。投资者需要密切关注高管辞职的原因和公司的反应，并综合考虑其他因素，以便作出明智的投资决策。当然，投资决策需要建立在充分的信息和分析基础上，投资者应该避免盲目跟风或者过度反应。只有在全面了解和评估的基础上，才能够做出正确的投资决策。